Старший рекрутер

от 1 200 000 до 10 000 000 so'm за месяц на руки

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость
Оформление: Договор ГПХ с самозанятым, с ИП, с физлицом

График: 6/1 или 5/2

Рабочие часы: 9

Формат работы: на месте работодателя или удалённо

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Пройдите капчу
Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
Неверный текст. Пожалуйста, повторите попытку.

Specialist Group xususiy bandlik agentligi и Globe Viisa Consalting — официально зарегистрированные агентства, специализирующиеся на международном трудоустройстве граждан Узбекистана в странах Европы и Ближнего Востока.

Мы предоставляем профессиональные услуги по подбору персонала, консультированию и сопровождению кандидатов на всех этапах оформления.

Обязанности

•Поиск, отбор и проведение собеседований с кандидатами для трудоустройства за границей;

•Консультирование клиентов по условиям, странам и процессу оформления;

•Работа с анкетами, документами и базами данных;

•Поддержание постоянной связи с партнёрами и работодателями;

•Координация кандидатов на всех этапах трудоустройства.

Требования:

  • Знание русского, узбекского и английского языков — обязательно;
  • Опыт работы в сфере HR / рекрутинга / трудоустройства за рубежом;
  • •Умение проводить собеседования и вести деловые переговоры;
  • •Ответственность, коммуникабельность, умение грамотно излагать мысли;
  • •Знание особенностей оформления документов для международной работы — преимущество.

Условия:

  • Работа в офисе (г. Андижан);
  • •Полная занятость, стабильная загрузка;
  • Возможность карьерного роста и участия в международных проектах;
  • •Работа в профессиональной и динамичной команде.

Если вы уверенно владеете языками, имеете опыт в подборе персонала и хотите развиваться в международной сфере — отправьте своё резюме через hh.uz.

Только кандидаты, соответствующие требованиям, будут приглашены на собеседование.

Доступно соискателям с инвалидностью

Ключевые навыки

  • Оценка персонала
  • Планирование численности персонала
  • Обучение персонала
  • Система мотивации персонала
  • Мотивация сотрудников
  • Подбор персонала
  • Рекрутмент
  • Организация системного рекрутмента
  • Управление бюджетом
  • Вторичная адаптация персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Тестирование профессиональных компетенций
  • Управление конфликтами
  • Управление ожиданиями
  • Стратегическое планирование
  • Жизненный цикл команды
  • HR-аналитика
  • Управление корпоративной культурой
  • Разработка и внедрение KPI
  • Разработка должностных инструкций
  • Анализ требований
  • Планирование бюджета
  • Кадровая стратегия
  • Кадровое планирование
  • Адаптация персонала
  • Анализ кадрового потенциала
  • Первичная адаптация персонала
  • Внутренний подбор персонала
  • Источники поиска персонала
  • Русский — C2 — В совершенстве
  • Английский — B2 — Средне-продвинутый
  • Узбекский — C2 — В совершенстве

Контакты

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Андижан
Вакансия опубликована 12 января 2026 в Андижане

Похожие вакансии